هذه هي الطبعة الأولى من موسوعة الصحة والسلامة المهنية لدمج القضايا البيئية ذات الصلة بشكل صريح في نطاقها. يسلط هذا الفصل الضوء على عدد من قضايا السياسة البيئية الأساسية التي ترتبط بشكل متزايد بالسلامة والصحة المهنية. تشمل الفصول البيئية المتخصصة الأخرى مخاطر الصحة البيئية و مراقبة التلوث البيئي. بالإضافة إلى ذلك ، تم بذل جهد خاص لتضمين أقسام تتعلق بالبيئة في كل فصل من الفصول الخاصة بالقطاعات الصناعية الرئيسية. عند النظر أولاً في ما إذا كانت مثل هذه الاستراتيجية لدمج القضايا البيئية لها ما يبررها بالفعل في موسوعة، بدأنا بمنظور محدود للغاية يتمثل في تضمين فصل واحد فقط والذي سيكون بمثابة "مرجع تبادلي" مفيد يوضح كيف أصبحت قضايا السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل مرتبطة بشكل متزايد بالقضايا البيئية. كما دأبت منظمة العمل الدولية على القول منذ أكثر من عشرين عامًا: تمثل بيئة العمل والبيئة العامة "وجهين لعملة واحدة".
من الواضح أيضًا بشكل صارخ ، مع ذلك ، أن حجم ونطاق التحديات التي تمثلها هذه "العملة ذات الوجهين" بالنسبة لعمال هذا العالم يتم التقليل من شأنها بشكل فادح وعدم استهدافها للعمل. النجاحات المستحقة التي تحظى بالاهتمام والثناء المشروعين في ذلك موسوعة تقودنا إلى شعور خطير وزائف بالأمن والثقة فيما يتعلق بأحدث التقنيات في السلامة والصحة المهنية والبيئة. لقد خطت أفضل تقنياتنا وممارساتنا وأدواتنا الإدارية بالفعل خطوات مبهرة نحو معالجة المشاكل ومنعها في عدد من القطاعات الرئيسية ، لا سيما في البلدان الصناعية. ولكن من الصحيح أيضًا أن الامتداد العالمي لهذه التقنيات وممارسات وأدوات الإدارة غير كافٍ ومحدود بالفعل ، لا سيما في البلدان النامية والاقتصادات التي تمر بمرحلة انتقالية.
يصف هذا الفصل بعضًا من أكثر الأدوات والممارسات المفيدة المتاحة للتعامل مع مشاكل وتحديات الصحة والسلامة المهنية والبيئية ، على الرغم من أنه قد يكون من المضلل الإيحاء بأنها مطبقة بالفعل على نطاق واسع في جميع أنحاء العالم. ومع ذلك ، من المهم أن يتعلم ممارسو الصحة والسلامة المهنية في جميع أنحاء العالم المزيد عن هذه الأدوات والممارسات كخطوة نحو تطبيقها بشكل أكبر وتكيف عملي مع الظروف الاقتصادية والاجتماعية المختلفة.
تقدم المقالة الأولى في هذا الفصل عرضًا موجزًا للعلاقات المتبادلة بين السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل والسياسات والقضايا المتعلقة بالبيئة العامة ومفهوم "التنمية المستدامة". أصبح هذا المفهوم هو المبدأ التوجيهي لجدول أعمال القرن 21 ، وخطة العمل للقرن الحادي والعشرين التي تم تبنيها في مؤتمر الأمم المتحدة المعني بالبيئة والتنمية (UNCED) في ريو دي جانيرو في يونيو 21. يرى الماضي مريحًا - ولكنه مضلل بشكل خطير - أنه لم يكن ممكنًا فحسب ، بل كان ضروريًا للتمييز بين المشكلات والاستجابات بين تلك التي تتعامل مع العمل في مكان العمل وتلك التي تتعامل مع ما يحدث خارج بوابات المؤسسة أصبحت غير واضحة. في الواقع ، بدأ كل من العمال وأرباب العمل ومنظماتهم اليوم يدركون صراحة أن بوابة الشركة بعيدة كل البعد عن كونها غير نافذة لتأثيرات السياسات والمشاكل التي تواجهها على جانبي تلك البوابة.
بالنظر إلى الإدراك المتزايد بأن قضايا السلامة والصحة المهنية ربما تم التعامل معها بطريقة منعزلة للغاية في الماضي ، يقدم هذا الفصل سلسلة من الأوصاف الموجزة لعدد من قضايا السياسة البيئية التي قد يجدها ممارسو السلامة والصحة المهنية ذات صلة خاصة بهم. الأنشطة والاهتمامات الخاصة. يحتوي الفصل على مقالتين عن القانون البيئي واللوائح التي تصف الحالة الراهنة من الفن فيما يتعلق بالتوسع السريع للاستجابات القانونية الدولية والوطنية للمشاكل والمخاوف البيئية الحالية والمحتملة في المستقبل.
يحتوي الفصل على أربعة مقالات تصف بعضًا من أهم أدوات السياسة البيئية المستخدمة اليوم لتحسين الأداء البيئي ليس فقط في الصناعة ، ولكن أيضًا في جميع قطاعات اقتصادنا الأخرى وفي جميع أنحاء مجتمعاتنا. تركز المقالات على تقييمات الأثر البيئي وتحليل دورة الحياة وتقييم المخاطر والاتصال والمراجعة البيئية. يقدم القسم الأخير من هذا الفصل منظورين حول منع التلوث ومكافحته: يركز أحدهما على جعل منع التلوث من أولويات الشركة والآخر يقدم منظور نقابي لمنع التلوث وتقنيات الإنتاج الأنظف.
الهدف العام من هذا الفصل هو تمكين القارئ من إدراك وفهم العلاقات المتبادلة المتزايدة بين السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل ، والقضايا البيئية الأوسع خارج مكان العمل. ومن المأمول أن يؤدي الاعتراف الأكبر بهذه الروابط إلى تبادل أكثر شمولاً وفعالية للخبرات والمعلومات بين المتخصصين في الصحة والسلامة المهنية والبيئة ، بهدف تعزيز قدرتنا على الاستجابة للتحديات في بيئة العمل وخارجها.