Контроле, индикатори и панели

Monday, 14 March 2011 19:54

Контроле, индикатори и панели

величина фонта смањи величину слова повећати величину слова
Е-pošta

Оцените овај артикал

(КСНУМКС гласова)

Карл ХЕ Кроемер

У наставку ће бити испитана три најважнија питања ергономског дизајна: прво, контроле, уређаји за пренос енергије или сигнала од оператера до комада машине; друго, показатељи или дисплеји, који пружају визуелне информације оператеру о статусу машине; и треће, комбинација контрола и дисплеја на панелу или конзоли.

Дизајнирање за седећег оператера

Седење је стабилнији положај и мање троши енергију од стајања, али ограничава радни простор, посебно стопала, више него стајање. Међутим, много је лакше управљати ножним командама када седите, у поређењу са стајањем, јер се мала телесна тежина мора пренети ногама на тло. Штавише, ако је правац силе коју делује стопало делимично или у великој мери напред, обезбеђивање седишта са наслоном омогућава испољавање прилично великих сила. (Типичан пример овог распореда је локација педала у аутомобилу, које се налазе испред возача, мање или више испод висине седишта.) Слика 1 шематски приказује локације на којима се педале могу налазити за седећег оператера. Имајте на уму да специфичне димензије тог простора зависе од антропометрије стварних оператера.

Слика 1. Пожељан и уобичајен радни простор за стопала (у центиметрима)

Простор за позиционирање ручних команди је првенствено лоциран испред тела, унутар отприлике сферичне контуре која је центрирана или на лакту, на рамену или негде између та два зглоба тела. Слика 2 шематски приказује тај простор за локацију контрола. Наравно, специфичне димензије зависе од антропометрије оператера.

Слика 2. Жељени и уобичајени радни простор за руке (у центиметрима)

Простор за дисплеје и контроле које се морају погледати је омеђен периферијом делимичне сфере испред очију и центриран у очима. Дакле, референтна висина за такве дисплеје и контроле зависи од висине очију оператера који седи и од његовог или њеног положаја трупа и врата. Пожељна локација за визуелне мете ближе од једног метра је изразито испод висине ока и зависи од близине мете и држања главе. Што је циљ ближе, то би требало да се налази ниже и требало би да буде у или близу медијалне (средње-сагиталне) равни оператера.

Погодно је описати држање главе коришћењем „линије ухо-око“ (Кроемер 1994а) која, у погледу са стране, пролази кроз десну ушну рупу и спој капака десног ока, док глава није нагнут ни на једну страну (зенице су у истом хоризонталном нивоу у фронталном погледу). Обично се положај главе назива „усправно“ или „усправно“ када је угао нагиба P (види слику 3) између линије ухо-око и хоризонта је око 15°, са очима изнад висине уха. Пожељна локација за визуелне мете је 25°–65° испод линије уха-ока (ЛОСЕЕ на слици 3), са нижим вредностима које преферира већина људи за блиске мете које се морају држати у фокусу. Иако постоје велике варијације у жељеним угловима линије вида, већина субјеката, посебно како постају старији, радије се фокусирају на блиске мете са великим ЛОСЕЕ углови.

Слика 3. Линија ухо-око

Дизајнирање за сталног оператера

Руковање педалом од стране руковаоца који стоји ретко би требало да буде потребно, јер у супротном особа мора провести превише времена стојећи на једној нози док друга нога управља командом. Очигледно је да је истовремено руковање две педале од стране стојећег оператера практично немогуће. Док оператер мирује, простор за постављање ножних команди је ограничен на малу површину испод пртљажника и мало испред њега. Ходање би пружило више простора за постављање педала, али то је у већини случајева веома непрактично због удаљености хода.

Локација за ручне команде стојећег оператера обухвата отприлике исту област као и за седећег оператера, отприлике пола сфере испред тела, са средиштем близу рамена оператера. За поновљене контролне операције, пожељнији део те полусфере би био њен доњи део. Област за локацију дисплеја је такође слична оној која је прикладна за седећег оператера, опет отприлике као пола сфере у центру близу очију оператера, са пожељним локацијама у доњем делу те полусфере. Тачне локације за дисплеје, као и за контроле које се морају видети, зависе од положаја главе, као што је горе објашњено.

Висина команди се на одговарајући начин односи на висину лакта оператера док надлактица виси са рамена. Висина дисплеја и контрола које се морају посматрати односи се на висину очију руковаоца. Оба зависе од антропометрије оператера, која може бити прилично различита за ниске и високе особе, за мушкарце и жене, и за људе различитог етничког порекла.

Ножне контроле

Треба разликовати две врсте контрола: једна се користи за пренос велике енергије или сила на комад машине. Примери за то су педале на бициклу или папучице кочнице у тежем возилу које нема функцију за помоћ при упошљавању. Ножно управљање, као што је прекидач за укључивање-искључивање, у којем се управљачки сигнал преноси на машину, обично захтева само малу количину силе или енергије. Иако је згодно размотрити ове две крајности педала, постоје различити средњи облици, а задатак је дизајнера да одреди која од следећих препорука за дизајн се најбоље примењује међу њима.

Као што је горе поменуто, поновљено или непрекидно руковање педалом треба да буде захтевано само од седећег оператера. За контроле намењене преносу велике енергије и силе важе следећа правила:

Поставите педале испод тела, мало испред, тако да се њима може управљати са ногом у удобном положају. Укупан хоризонтални помак клипне педале нормално не би требало да прелази око 0.15 м. За ротирајуће педале, радијус такође треба да буде око 0.15 м. Линеарно померање педале типа прекидача може бити минимално и не би требало да прелази око 0.15 м.

Педале треба да буду пројектоване тако да смер кретања и сила стопала буду приближно у линији која се протеже од кука до скочног зглоба руковаоца.

Педале које се покрећу савијањем и екстензијом стопала у скочном зглобу треба да буду постављене тако да у нормалном положају угао између потколенице и стопала буде приближно 90°; током рада тај угао се може повећати на око 120°.

Команде које се управљају ногама које једноставно дају сигнале машини треба да имају два дискретна положаја, као што су УКЉУЧЕНО или ИСКЉУЧЕНО. Имајте на уму, међутим, да тактилна разлика између ова два положаја може бити тешка са стопалом.

Избор контрола

Избор између различитих врста контрола мора се извршити у складу са следећим потребама или условима:

Операција руком или ногом

Количине енергије и силе које се преносе

Примена „континуираних“ уноса, као што је управљање аутомобилом

Извођење „дискретних радњи“, на пример, (а) активирање или гашење опреме, (б) избор једног од неколико различитих подешавања, као што је прелазак са једног ТВ или радио канала на други, или (ц) унос података, као што је са тастатуром.

Функционална корисност контрола такође одређује процедуре избора. Главни критеријуми су следећи:

Тип управљања треба да буде компатибилан са стереотипним или уобичајеним очекивањима (на пример, коришћењем дугмета или прекидача за укључивање електричног светла, а не окретног дугмета).

Величина и карактеристике кретања команде треба да буду компатибилне са стереотипним искуством и претходном праксом (на пример, обезбеђивање великог волана за рад аутомобила са две руке, а не полуге).

Правац рада команде треба да буде компатибилан са стереотипним или уобичајеним очекивањима (на пример, ОН контрола је гурнута или повучена, а не окренута улево).

Ручни рад се користи за команде које захтевају малу силу и фино подешавање, док је ножни рад погодан за груба подешавања и велике силе (међутим, узмите у обзир уобичајену употребу педала, посебно педала гаса, у аутомобилима, која није у складу са овим принципом) .

Контрола мора бити „безбедна“ у смислу да се њоме не може управљати ненамерно нити на начине који су претерани или у супротности са његовом наменом.

Табела 1. Контролни покрети и очекивани ефекти

Правац кретања контроле

функција

У праву

Напред

У смеру казаљке на сату

Пресс,
Стисните

Доле

лево

Позади

Назад

Цоунтер-
у смеру казаљке на сату

Вуци¹

гурање²

+³

Ван

У праву

лево

Подићи

Доња

Повлачење

Продужити

Повећати

Смањите

Опен Валуе

Цлосе Валуе

Празно: Није применљиво; + Најпожељније; – мање пожељан. ¹ Са контролом типа окидача. ² Са пусх-пулл прекидачем. ³ Горе у Сједињеним Државама, доле у Европи.

Извор: Измењено из Кроемер 1995.

Табела 1 и табела 2 помажу у избору одговарајућих контрола. Међутим, имајте на уму да постоји неколико „природних“ правила за избор и дизајн контрола. Већина актуелних препорука су чисто емпиријске и примењују се на постојеће уређаје и западњачке стереотипе.

Табела 2. Релације контроле и ефекта уобичајених ручних контрола

дејство

Кључ-
закључати

Тоггле
пребацити

гурати-
дугме

Бар
дугме

Округли
дугме

Тхумбвхеел
Дискретна

Тхумбвхеел
непрекидан

Зглоб

Роцкер прекидач

Левер

Џојстик
или лопта

Легенда
пребацити

Склизнути¹

Изаберите ОН/ОФФ

Изаберите ОН/СТАНДБИ/ОФФ

Изаберите ОФФ/МОДЕ1/МОДЕ2

Изаберите једну функцију од неколико повезаних функција

Изаберите једну од три или више дискретних алтернатива

Изаберите услове рада

Укључите или искључите

Изаберите једно од међусобно
ексклузивне функције

Подесите вредност на скали

Изаберите вредност у дискретним корацима

Празно: Није применљиво; +: Најпожељније; –: Мање пожељно; = Најмање пожељно. ¹ Процењено (непознати експерименти).

Извор: Измењено из Кроемер 1995.

Слика 4 представља примере команди „заустављања“, које карактеришу дискретни застоји или заустављања у којима се контрола зауставља. Такође приказује типичне „континуиране“ контроле где се операција контроле може одвијати било где унутар опсега подешавања, без потребе да се поставља у било коју позицију.

Слика 4. Неки примери "задржаних" и "континуираних" контрола

Димензија контрола је у великој мери ствар прошлих искустава са различитим типовима контрола, често вођена жељом да се минимизира потребан простор на контролној табли, или да се омогући истовремени рад суседних контрола или да се избегне ненамерно истовремено активирање. Штавише, на избор карактеристика дизајна ће утицати таква разматрања да ли ће команде бити лоциране на отвореном или у заштићеном окружењу, у стационарној опреми или возилима у покрету, или могу укључивати употребу голих руку или рукавица и рукавица. За ове услове погледајте читања на крају поглавља.

Неколико оперативних правила регулише уређење и груписање контрола. Они су наведени у табели 3. За више детаља, погледајте референце наведене на крају овог одељка и Кроемер, Кроемер и Кроемер-Елберт (1994).

Табела 3. Правила за уређење контрола

Пронађите за лакоћа операција	Контроле морају бити оријентисане у односу на оператера. Ако је оператер користи различите положаје (као што су у вожњи и руковање ровокопачем), команде и њихове повезане дисплеји ће се померати са оператером тако да у сваком положају њихов распоред и рад је исти за оператера.
Примарне контроле први	Најважније контроле ће имати најповољније локација како би рад и дохват био лакши за оператера.
Везано за групу контроле заједно	Контроле које раде у низу, које се односе на а одређене функције, или које раде заједно, биће распоређени у функционалне групе (заједно са њима повезаним дисплеји). Унутар сваке функционалне групе, контроле и прикази биће распоређени према оперативном значају и низ.
Уредити за Секуентиал операција	Ако рад контрола прати задати образац, контроле ће бити распоређени тако да олакшају тај низ. Заједнички распореди су с лева на десно (пожељно) или од врха до дна, као у штампаној грађи западног света.
Будите доследни	Распоред функционално идентичних или сличних контрола биће исти од панела до панела.
Мртав-оператер контрола	Ако оператер постане неспособан и или пусти а контролу, или наставља да је држи, контролу „мртвог човека“. ће се користити дизајн који или претвара систем у а некритичном радном стању или га искључује.
Изаберите кодове одговарајуће	Постоје бројни начини да се идентификују контроле, да се индицирају ефекте операције и да покаже њихов статус. Главна средства кодирања су: –Локација–Облик–Величина–Начин рада– Налепнице –Боје–Редуданција

Извор: Измењено из Кроемер, Кроемер и Кроемер-Елберт 1994.
Репродуковано уз дозволу Прентице-Халл-а. Сва права задржана.

Спречавање случајног рада

Следеће су најважнија средства за заштиту од ненамерног активирања контрола, од којих се неке могу комбиновати:

Лоцирајте и оријентишите команду тако да је мало вероватно да ће руковалац ударити у њу или је случајно померити у нормалном редоследу контролних операција.

Удубите, заштитите или окружите контролу физичким препрекама.

Покријте команду или је заштитите тако што ћете обезбедити иглу, браву или друга средства која се морају уклонити или сломити пре него што се контрола може користити.

Обезбедите додатни отпор (вискозним или кулонским трењем, опругом или инерцијом) тако да је потребан необичан напор за активирање.

Обезбедите „кашњење“ значи да контрола мора да прође кроз критичну позицију са необичним покретом (као што је у механизму за мењање брзина у аутомобилу).

Обезбедите међусобно закључавање између контрола тако да је потребно претходно деловање повезане контроле пре него што се критична контрола може активирати.

Имајте на уму да ови дизајни обично успоравају рад контрола, што може бити штетно у случају нужде.

Уређаји за унос података

Скоро све контроле се могу користити за унос података на рачунар или други уређај за складиштење података. Ипак, највише смо навикли на праксу коришћења тастатуре са дугмадима. На оригиналној тастатури писаће машине, која је постала стандард чак и за компјутерске тастатуре, тастери су били распоређени у основи абецедним редоследом, који је модификован из разних, често нејасних разлога. У неким случајевима, слова која често следе једно за другим у заједничком тексту била су размакнута тако да се оригиналне шипке механичког типа не би заплеле ако се ударе у брзом низу. „Колоне“ тастера се крећу у приближно равним линијама, као и „редови“ тастера. Међутим, врхови прстију нису поравнати на такав начин и не померају се на овај начин када су прсти шаке савијени или испружени, или померени у страну.

У последњих сто година учињено је много покушаја да се побољшају перформансе тастера променом распореда тастатуре. То укључује премештање тастера унутар стандардног распореда или потпуну промену распореда тастатуре. Тастатура је подељена у засебне одељке, а додати су и сетови тастера (као што су нумерички блокови). Аранжмани суседних тастера се могу променити променом размака, померањем један од другог или од референтних линија. Тастатура може бити подељена на одељке за леву и десну руку, а ти делови могу бити бочно нагнути и нагнути и нагнути.

Динамика рада тастера је важна за корисника, али се тешко мери у раду. Дакле, карактеристике силе и померања кључева се обично описују за статичко тестирање, што не указује на стварни рад. Према досадашњој пракси, тастери на тастатури рачунара имају прилично мали померај (око 2 мм) и показују отпор „повратка“, односно смањење радне силе у тачки када је активиран тастер. Уместо одвојених појединачних тастера, неке тастатуре се састоје од мембране са прекидачима испод које, када се притисну на исправном месту, генеришу жељени унос са малим или нимало померања. Главна предност мембране је да прашина или течности не могу да продру у њу; међутим, многи корисници то не воле.

Постоје алтернативе принципу „један кључ-један карактер“; уместо тога, улазе се могу генерисати разним комбинаторним средствима. Један је „акордирање“, што значи да се две или више контрола истовремено користе за генерисање једног знака. Ово поставља захтеве за меморијске могућности оператера, али захтева употребу само неколико тастера. Други развоји користе друге контроле осим дугмета са бинарним додиром, замењујући га полугама, прекидачима или посебним сензорима (као што је инструментирана рукавица) који реагују на покрете цифара руке.

По традицији, куцање и унос компјутера су направљени механичком интеракцијом између прстију оператера и уређаја као што су тастатура, миш, куглица за праћење или светлосна оловка. Ипак, постоји много других начина за генерисање инпута. Чини се да је препознавање гласа једна обећавајућа техника, али се могу користити и друге методе. Они могу да користе, на пример, показивање, гестове, изразе лица, покрете тела, гледање (усмеравање погледа), покрете језика, дисање или знаковни језик за преношење информација и генерисање уноса у рачунар. Технички развој у овој области је у великој мери у току, и као што показују многи нетрадиционални улазни уређаји који се користе за компјутерске игре, прихватање других уређаја осим традиционалне бинарне тастатуре на доле је потпуно изводљиво у блиској будућности. Расправе о актуелним уређајима са тастатуром дали су, на пример, Кроемер (1994б) и МцИнтосх (1994).

prikazuje

Дисплеји пружају информације о статусу опреме. Дисплеји се могу применити на визуелно чуло оператера (светла, ваге, бројачи, катодне цеви, електроника са равним панелом, итд.), на слушно чуло (звона, трубе, снимљене гласовне поруке, електронски генерисани звукови, итд.) или на чуло додира (контроле у облику, Брајево писмо, итд.). Ознаке, писана упутства, упозорења или симболи („иконе“) могу се сматрати посебним врстама приказа.

Четири „кардинална правила“ за приказе су:

Прикажите само оне информације које су неопходне за адекватан радни учинак.
Прикажите информације само онолико тачно колико је потребно за одлуке и радње оператера.
Представите информације у најдиректнијем, једноставном, разумљивом и употребљивом облику.
Представите информације на такав начин да ће квар или неисправност самог екрана бити одмах очигледан.

Избор слушног или визуелног приказа зависи од преовлађујућих услова и намена. Циљ приказа може бити да обезбеди:

историјске информације о прошлом стању система, као што је курс којим управља брод

информације о статусу о тренутном стању система, као што је текст који је већ унет у програм за обраду текста или тренутна позиција авиона

предиктивне информације, као што је будући положај брода, с обзиром на одређена подешавања управљања

упутства или команде које говоре оператеру шта да ради, и евентуално како да то уради.

Визуелни приказ је најприкладнији ако је окружење бучно, оператер остаје на месту, порука је дуга и сложена, а посебно ако се бави просторном локацијом објекта. Слушни дисплеј је прикладан ако радно место мора бити тамно, оператер се креће, а порука је кратка и једноставна, захтева тренутну пажњу и бави се догађајима и временом.

Визуелни дисплеји

Постоје три основна типа визуелних приказа: (1)Тхе проверити дисплеј показује да ли дато стање постоји или не (на пример, зелено светло указује на нормалну функцију). (2)Тхе квалитативно дисплеј указује на статус променљиве која се мења или њену приближну вредност, или њен тренд промене (на пример, показивач се креће унутар „нормалног“ опсега). (3) Тхе квантитативан дисплеј приказује тачне информације које се морају утврдити (на пример, да се пронађе локација на мапи, да се прочита текст или да се црта на монитору рачунара), или може указивати на тачну нумеричку вредност коју мора да прочита оператер (нпр. , време или температура).

Смернице за дизајн визуелних приказа су:

Распоредите екране тако да оператер може лако да их лоцира и идентификује без непотребног претраживања. (Ово обично значи да екрани треба да буду у или близу медијалне равни оператера, и испод или у висини очију.)

Групни прикази функционално или секвенцијално тако да их оператер може лако користити.

Уверите се да су сви дисплеји правилно осветљени или осветљени, кодирани и означени у складу са њиховом функцијом.

Користите светла, често обојена, да укажете на статус система (као што је УКЉУЧЕНО или ИСКЉУЧЕНО) или да упозорите оператера да систем или подсистем не ради и да се морају предузети посебне мере. Уобичајена значења светлих боја наведена су на слици 5. Трепћуће црвено указује на хитно стање које захтева хитну акцију. Сигнал за хитне случајеве је најефикаснији када комбинује звукове са трепћућим црвеним светлом.

Слика 5. Кодирање боја индикаторских лампица

За сложеније и детаљније информације, посебно квантитативне информације, традиционално се користи једна од четири различите врсте приказа: (1) покретни показивач (са фиксном скалом), (2) покретна скала (са фиксним показивачем), (3) бројачи или (4) „сликовни“ прикази, посебно компјутерски генерисани на монитору. Слика 6 наводи главне карактеристике ових типова приказа.

Слика 6. Карактеристике дисплеја

Обично је пожељно користити покретни показивач уместо покретне скале, са скалом или равно (хоризонтално или вертикално распоређено), закривљено или кружно. Ваге треба да буду једноставне и ненатрпане, са степеницама и нумерисањем тако дизајниране да се тачна очитавања могу брзо узети. Бројке треба да се налазе изван ознака на скали тако да не буду заклоњене показивачем. Показивач треба да се завршава врхом директно на ознаци. Скала треба да означава поделе само онако фино колико оператер мора да прочита. Све главне ознаке треба да буду нумерисане. Прогресије се најбоље обележавају са интервалима од једне, пет или десет јединица између главних оцена. Бројеви треба да се повећавају с лева на десно, одоздо према горе или у смеру казаљке на сату. За детаље о димензијама вага погледајте стандарде попут оних које су навели Цусхман и Росенберг 1991 или Кроемер 1994а.

Почевши од 1980-их, механички дисплеји са показивачима и штампаним скалама су све више замењени „електронским“ екранима са компјутерски генерисаним сликама, или полупроводничким уређајима који користе светлеће диоде (видети Снидер 1985а). Приказане информације могу бити кодиране на следећи начин:

облици, као што су равни или кружни

алфанумерички, односно слова, бројеви, речи, скраћенице

фигуре, слике, слике, иконе, симболи, у различитим нивоима апстракције, као што су обриси авиона на хоризонту

нијансе црне, беле или сиве

боје.

Нажалост, многи електронски генерисани дисплеји су били нејасни, често превише сложени и шарени, тешки за читање и захтевали су прецизно фокусирање и велику пажњу, што може одвратити пажњу од главног задатка, на пример, вожње аутомобила. У овим случајевима често су кршена прва три од четири горе наведена „кардинална правила“. Штавише, многи електронски генерисани показивачи, ознаке и алфанумерички бројеви нису били у складу са утврђеним смерницама ергономског дизајна, посебно када су генерисани сегментима линија, линијама скенирања или матрицама тачака. Иако су корисници толерисали неке од ових дефектних дизајна, брза иновација и побољшање техника приказа омогућавају многа боља решења. Међутим, исти брзи развој доводи до чињенице да штампане изјаве (чак и ако су актуелне и свеобухватне када се појаве) брзо застаревају. Дакле, ниједна није дата у овом тексту. Компилације су објавили Цусхман и Росенберг (1991), Киннеи анд Хуеи (1990) и Воодсон, Тиллман анд Тиллман (1991).

Укупан квалитет електронских дисплеја је често недовољан. Једна мера која се користи за процену квалитета слике је функција преноса модулације (МТФ) (Снидер 1985б). Описује резолуцију екрана коришћењем специјалног синусног тест сигнала; ипак, читаоци имају много критеријума у вези са преференцијама приказа (Диллон 1992).

Монохроматски дисплеји имају само једну боју, обично зелену, жуту, жуту, наранџасту или белу (ахроматска). Ако се на истом хроматском дисплеју појављује више боја, требало би их лако разликовати. Најбоље је приказати највише три или четири боје истовремено (с тим да се предност даје црвеној, зеленој, жутој или наранџастој и цијан или љубичастој). Све би требало да буде у јаком контрасту са позадином. У ствари, прикладно правило је да се прво дизајнира контрастом, односно црно-бело, а затим да се боје додају штедљиво.

Упркос многим варијаблама које, појединачно и у интеракцији једна са другом, утичу на употребу сложеног приказа у боји, Цусхман и Росенберг (1991) су саставили смернице за употребу боје у екранима; они су наведени на слици 7.

Слика 7. Смернице за употребу боја у дисплејима

Остали предлози су следећи:

Плава (по могућству незасићена) је добра боја за позадину и велике облике. Међутим, плава не би требало да се користи за текст, танке линије или мале облике.

Боја алфанумеричких знакова треба да буде у супротности са бојом позадине.

Када користите боју, користите облик као сувишан знак (нпр. сви жути симболи су троуглови, сви зелени симболи су кругови, сви црвени симболи су квадрати). Редундантно кодирање чини екран много прихватљивијим за кориснике који имају недостатке у виду боја.

Како се број боја повећава, тако треба повећати и величину објеката означених бојама.

Црвена и зелена не би требало да се користе за мале симболе и мале облике у периферним деловима великих екрана.

Коришћење противничких боја (црвене и зелене, жуте и плаве) поред једне уз другу или у односу објекат/позадина је понекад корисно, а понекад штетно. Не могу се дати опште смернице; за сваки случај треба одредити решење.

Избегавајте истовремено приказивање неколико високо засићених, спектрално екстремних боја.

Панели контрола и дисплеја

Дисплеје као и команде треба да буду распоређени у панеле тако да буду испред оператера, односно близу медијалне равни особе. Као што је раније поменуто, контроле треба да буду близу висине лактова, а екрани испод или у висини очију, без обзира да ли оператер седи или стоји. Контроле које се ретко користе, или мање важни дисплеји, могу се налазити даље са стране или више.

Често се информације о резултату контролне операције приказују на инструменту. У овом случају, дисплеј треба да буде лоциран близу команде тако да се подешавање контроле може обавити без грешке, брзо и повољно. Додељивање је обично најјасније када је контрола директно испод или десно од екрана. Морате пазити да рука не покрије екран када управљате командом.

Популарна очекивања односа контроле и приказа постоје, али се често уче, могу зависити од културног порекла и искуства корисника, а ти односи често нису јаки. На очекиване односе кретања утиче тип контроле и приказа. Када су оба линеарна или ротирајућа, стереотипно очекивање је да се крећу у одговарајућим правцима, као што су оба горе или оба у смеру казаљке на сату. Када су покрети неконгруентни, генерално важе следећа правила:

У смеру казаљке на сату за повећање. Окретање контроле у смеру казаљке на сату доводи до повећања приказане вредности.

Вориково правило клизања зупчаника. Очекује се да ће се екран (показивач) померати у истом смеру као и страна контроле близу (тј. окренута) екрану.

Однос контроле и померања екрана (Ц/Д однос или Д/Ц појачање) описује колико се контрола мора померити да би се подесио екран. Ако велики покрети контроле производе само мали покрет на екрану, једном говори о високом Ц/Д односу и да контрола има ниску осетљивост. Често су два различита покрета укључена у подешавање: прво брзо примарно („окретно“) кретање до приближне локације, затим фино подешавање тачног подешавања. У неким случајевима, за оптималан однос Ц/Д узима се онај који минимизира збир ова два кретања. Међутим, најпогоднији однос зависи од датих околности; мора се одредити за сваку примену.

Ознаке и упозорења

етикете

У идеалном случају, никаква ознака не би требало да буде потребна на опреми или на контроли која објашњава њену употребу. Често је, међутим, неопходно користити ознаке како би се могле лоцирати, идентификовати, читати или манипулисати контролама, екранима или другим елементима опреме. Означавање мора бити урађено тако да се информације дају тачно и брзо. За ово се примењују смернице у табели 4.

Табела 4. Смернице за етикете

Оријентација	Етикета и информације одштампане на њој морају бити оријентисане хоризонтално тако да се може брзо и лако читати. (Имајте на уму да ово важи ако је оператер навикао да чита хоризонтално, као у западним земљама.)
локација	Ознака се поставља на или веома близу предмета који се налази идентификује.
стандардизација	Постављање свих налепница треба да буде доследно опреме и система.
Опрема funkcije	Ознака првенствено описује функцију („шта ради уради”) означене ставке.
Скраћенице	Могу се користити уобичајене скраћенице. Ако је нова скраћеница неопходно, његово значење треба да буде очигледно читаоцу. Иста скраћеница ће се користити за сва времена и за облика једнине и множине речи. Велика слова ће се користити, периоди се обично изостављају.
Сажетост	Натпис на етикети треба да буде што је могуће сажетији искривљавање намераваног значења или информације. Текстови мора бити недвосмислен, редундантност сведена на минимум.
Познавање	Биће изабране речи, ако је могуће, које су познате оператера.
Видљивост и читљивост	Оператеру ће бити омогућено да се лако и тачно чита на предвиђене стварне удаљености читања, на предвиђеним најгори ниво осветљења, иу оквиру предвиђеног вибрације и окружење кретања. Важни фактори су: контраст између слова и његове позадине; тхе висина, ширина, ширина потеза, размак и стил слова; и зрцални одраз позадине, корице или остале компоненте.
Фонт и величина	Типографија одређује читљивост писаних информација; односи се на стил, фонт, распоред и изглед.

Извор: Измењено из Кроемер, Кроемер и Кроемер-Елберт 1994
(репродуковано уз дозволу Прентице-Халл-а; сва права задржана).

Фонт (тип) треба да буде једноставан, подебљан и вертикалан, као што су Футура, Хелветица, Намел, Темпо и Вега. Имајте на уму да је већина електронски генерисаних фонтова (формираних од ЛЕД-а, ЛЦД-а или матрице) генерално инфериорнија од штампаних фонтова; стога се посебна пажња мора посветити томе да они буду што читљивији.

висина знакова зависи од удаљености гледања:

удаљеност гледања 35 цм, препоручена висина 22 мм

удаљеност гледања 70 цм, препоручена висина 50 мм

удаљеност гледања 1 м, препоручена висина 70 мм

удаљеност гледања 1.5 м, препоручена висина најмање 1 цм.

однос ширине потеза и висине карактера треба да буде између 1:8 до 1:6 за црна слова на белој позадини и 1:10 до 1:8 за бела слова на црној позадини.

однос ширине карактера и висине карактера требало би да буде око 3:5.

размак између слова треба да буде најмање једна ширина потеза.

размак између речи треба да има ширину најмање једног знака.

за континуирани текст, мешати велика и мала слова; за етикете, користите само велика слова.

Упозорења

У идеалном случају, сви уређаји треба да буду безбедни за употребу. У стварности, то се често не може постићи дизајном. У том случају, морате упозорити кориснике на опасности повезане са употребом производа и дати упутства за безбедну употребу како би се спречиле повреде или оштећења.

Пожељно је имати „активно“ упозорење, које се обично састоји од сензора који примећује неприкладну употребу, у комбинацији са уређајем за узбуњивање који упозорава човека на претећу опасност. Ипак, у већини случајева се користе „пасивна“ упозорења, која се обично састоје од етикете прикачене на производ и упутстава за безбедну употребу у корисничком приручнику. Таква пасивна упозорења се у потпуности ослањају на то да корисник препозна постојећу или потенцијално опасну ситуацију, да запамти упозорење и да се понаша опрезно.

Ознаке и знакови за пасивна упозорења морају бити пажљиво дизајнирани пратећи најновије владине законе и прописе, националне и међународне стандарде и најбоље применљиве информације о људском инжењерингу. Налепнице и плакати упозорења могу да садрже текст, графику и слике—често графике са сувишним текстом. Графике, посебно слике и пиктограме, могу користити особе различитог културног и језичког порекла, ако су ови прикази пажљиво одабрани. Међутим, корисници различитог узраста, искуства, етничког и образовног порекла могу имати прилично различите перцепције опасности и упозорења. Стога, дизајн а сигуран производ је много пожељнији од примене упозорења на инфериоран производ.

Читати 13832 пута Последња измена у петак, 15. новембра 2019. 16:58

Објављена у Пројектовање радних система

Више у овој категорији: « Алати Обрада информација и дизајн »

назад на врх

" ОДРИЦАЊЕ ОД ОДГОВОРНОСТИ: МОР не преузима одговорност за садржај представљен на овом веб порталу који је представљен на било ком другом језику осим енглеског, који је језик који се користи за почетну производњу и рецензију оригиналног садржаја. Одређене статистике нису ажуриране од продукција 4. издања Енциклопедије (1998).“

Садржај

Ергономија Референце

Абеисекера, ЈДА, Х Схахнаваз и Љ Цхапман. 1990. Ергономија у земљама у развоју. У Адванцес ин Индустриал Ергономицс анд Сафети, едитед би Б Дас. Лондон: Тејлор и Френсис.

Ахонен, М, М Лаунис и Т Куоринка. 1989. Ергономска анализа радног места. Хелсинки: Фински институт за медицину рада.

Алварес, Ц. 1980. Хомо Фабер: Технологија и култура у Индији, Кини и на Западу од 1500. до данас. Хаг: Мартинус Нијхоф.

Амалберти, Р. 1991. Савоир-фаире де л'оператеур: аспецтс тхеорикуес ет пратикуес ен ергономие. У Моделе ен аналисис ду траваил, уредник Р Амалберти, М де Монтмоллин и Ј Тхереау. Лијеж: Мардага.

Амалберти, Р, М Батаилле, Г Деблон, А Гуенгант, ЈМ Пакуаи, Ц Валот и ЈП Мену. 1989. Девелоппемент д'аидес интеллигентес ау пилотаге: Формализатион псицхологикуе ет информатикуе д'ун моделе де цомпортемент ду пологаге де цомбат енгаге ен миссион де пенетратион. Париз: Раппорт ЦЕРМА.

Астранд, И. 1960. Аеробни радни капацитет код мушкараца и жена са посебним освртом на године. Ацта Пхисиол Сцанд 49 Суппл. 169:1-92.

Баинбридге, Л. 1981. Ле цонтролеур де процессус. Б Психол КСКСКСИВ: 813-832.

—. 1986. Постављање питања и приступ знању. Футуре Цомпут Сис 1:143-149.

Баитсцх, Ц. 1985. Компетензентвицклунг унд партиципативе Арбеитсгесталтунг. Берн: Хубер.

Банкс, МХ и РЛ Миллер. 1984. Поузданост и конвергентна валидност инвентара компоненти посла. Ј Оццуп Псицхол 57:181-184.

Барансон, Ј. 1969. Индустријска технологија за економије у развоју. Њујорк: Праегер.

Бартенверфер, Х. 1970. Псицхисцхе Беанспруцхунг унд Ердмудунг. У Хандбуцх дер Псицхологие, приредили А Маиер и Б Хервиг. Гетинген: Хогрефе.

Бартлем, ЦС и Е Лоцке. 1981. Тхе Цоцх анд Френцх студија: критика и реинтерпретација. Хум Релат 34:555-566.

Блумберг, М. 1988. Ка новој теорији дизајна посла. У Ергономији хибридних аутоматизованих система, приредили В Карвовски, ХР Парсаеи и МР Вилхелм. Амстердам: Елсевиер.

Боурдон, Ф и А Веилл Фассина. 1994. Ресеау ет процессус де цооператион данс ла гестион ду трафиц ферровиаире. Траваил Хум. Нумеро специал цонсацре ау траваил цоллецтиф.

Брехмер, Б. 1990. Ка таксономији за микросветове. У таксономији за анализу домена рада. Процеедингс оф тхе Фирст МОХАВЦ Ворксхоп, уредили Б Брехмер, М де Монтмоллин и Ј Леплат. Роскилде: Национална лабораторија Рисо.

Бровн ДА и Р Митцхелл. 1986. Тхе Поцкет Ергономист. Сиднеј: Групни центар за здравље рада.

Брудер. 1993. Ентвицклунг еинес виссенбусиертен Системс зур беластунгсаналитисцх унтерсцхеидбарен Ерхолунгсзеит. Дизелдорф: ВДИ-Верлаг.

Цаверни, ЈП. 1988. Ла вербалисатион цомме соурце д'обсерваблес поур л'етуде ду фонцтионннемент цогнитиф. У Псицхологие цогнитиве: Моделес ет метходес, приредио Ј.П.
Цаверни, Ц Бастиен, П Менделсон и Г Тибергхиен. Гренобл: Пресе Унив. де Гренобле.

Цампион, МА. 1988. Интердисциплинарни приступи дизајнирању посла: конструктивна репликација са екстензијама. Ј Аппл Псицхол 73:467-481.

Цампион, МА и ПВ Тхаиер. 1985. Израда и теренска евалуација интердисциплинарне мере пројектовања посла. Ј Аппл Псицхол 70:29-43.

Цартер, РЦ и РЈ Биерснер. 1987. Захтеви за посао изведени из Упитника за анализу положаја и валидност користећи резултате тестова војних способности. Ј Оццуп Псицхол 60:311-321.

Цхаффин, ДБ. 1969. Компјутеризовани биомеханички модел-развој и употреба у проучавању деловања бруто тела. Ј Биомецх 2:429-441.

Цхаффин, ДБ и Г Андерссон. 1984. Биомеханика занимања. Њујорк: Вилеи.

Цхапанис, А. 1975. Етничке варијабле у инжењерингу људских фактора. Балтимор: Универзитет Џонс Хопкинс.

Цоцх, Л и ЈРП француски. 1948. Превазилажење отпора променама. Хум Релат 1:512-532.

Цорлетт, ЕН и РП Бисхоп. 1976. Техника за процену постуралне нелагодности. Ергономицс 19:175-182.

Цорлетт, Н. 1988. Истраживање и евалуација рада и радних места. Ергономицс 31:727-734.

Цоста, Г, Г Цесана, К Коги и А Веддербурн. 1990. Рад у сменама: здравље, сан и рад. Франкфурт: Петер Ланг.

Цоттон, ЈЛ, ДА Воллратх, КЛ Фроггатт, МЛ Ленгницк-Халл и КР Јеннингс. 1988. Учешће запослених: Различити облици и различити исходи. Ацад Манаге Рев 13:8-22.

Цусхман, ВХ и ДЈ Росенберг. 1991. Људски фактори у дизајну производа. Амстердам: Елсевиер.

Дацхлер, ХП и Б Вилперт. 1978. Концептуалне димензије и границе учешћа у организацијама: критичка евалуација. Адм Сци К 23:1-39.

Дафтуар, ЦН. 1975. Улога људског фактора у неразвијеним земљама, са посебним освртом на Индију. У Етхниц Вариабле ин Хуман Фацтор Енгинееринг, уредник Цхапанис. Балтимор: Универзитет Џонс Хопкинс.

Дас, Б и РМ Гради. 1983а. Дизајн индустријског радног места. Примена инжењерске антропометрије. Ергономицс 26:433-447.

—. 1983б. Нормална радна површина у хоризонталној равни. Компаративна студија између Фарлијевог и Сквајеровог концепта. Ергономицс 26:449-459.

Деци, ЕЛ. 1975. Интринзична мотивација. Нев Иорк: Пленум Пресс.

Децортис, Ф и ПЦ Цацциабуе. 1990. Моделисатион цогнитиве ет аналисис де л'ацтивите. У Моделес ет пратикуес де л'аналисе ду траваил, приредили Р Амалберти, М Монтмолин и Ј Тхеуреау. Брисел: Мардага.

ДеГреве, ТБ и ММ Ајуб. 1987. Стручни систем за пројектовање радног места. Инт Ј Инд Ерг 2:37-48.

Де Кеисер, В. 1986. Де л'еволутион дес метиерс. У Траите де псицхологие ду траваил, уредник Ц Леви-Лебоиер и ЈЦ Сперандио. Париз: Прессес Университаирес де Франце.

—. 1992. Човек у производној линији. Зборник радова са Четврте Брите-ЕуРам конференције, 25-27. маја, Севиља, Шпанија. Брисел: ЕЕЗ.

Де Кеисер, В и А Хоусиаук. 1989. Природа људске експертизе. Раппорт Интермедиаире Политикуе Сциентификуе. Лијеж: Университе де Лиеге.

Де Кеисер, В и АС Ниссен. 1993. Лес ерреурс хумаинес ен анестхесие. Траваил Хум 56:243-266.

Де Лиси, ПС. 1990. Лекција челичне секире: Култура, технологија и организационе промене. Слоан Манаге Рев 32:83-93.

Диллон, А. 1992. Читање са папира насупрот екрану: Критички преглед емпиријске литературе. Ергономицс 35:1297-1326.

Дингес, ДФ. 1992. Испитивање граница функционалног капацитета: ефекти губитка сна на задатке кратког трајања. У Слееп, Ароусал, анд Перформанце, уредили РЈ Броугхтон и РД Огилвие. Бостон: Биркхаусер.

Друри, ЦГ. 1987. Биомеханичка процена потенцијала повреда услед репетитивног кретања индустријских послова. Сем Оццуп Мед 2:41-49.

Едхолм, ОГ. 1966. Оцена уобичајене активности. У Пхисицал Ацтивити ин Хеалтх анд Дисеасе, уредник К Еванг и К Ланге-Андерсен. Осло: Университеттерлагет.

Еилерс, К, Ф Нацхреинер и К Ханицке. 1986. Ентвицклунг унд Уберпруфунг еинер Скала зур Ерфассунг субјектив ерлебтер Анстренгунг. Зеитсцхрифт фур Арбеитсвиссенсцхафт 40:215-224.

Елиас, Р. 1978. Медикобиолошки приступ оптерећењу. Напомена бр. 1118-9178 у Цахиерс Де Нотес Доцументаирес—Сецурите Ет Хигиене Ду Траваил. Париз: ИНРС.

Елзинга, А и А Џејмисон. 1981. Културне компоненте у научном односу према природи: источни и западни модус. Рад за дискусију бр. 146. Лунд: Унив. из Лунда, Институт за истраживачку политику.

Емери, ФЕ. 1959. Карактеристике друштвено-техничких система. Документ број 527. Лондон: Тавистоцк.

Емпсон, Ј. 1993. Слееп анд Дреаминг. Њујорк: Харвестер Вхеатсхеаф.

Ерицсон, КА и ХА Симон. 1984. Анализа протокола: вербални извештаји као подаци. Кембриџ, Масс.: МИТ Пресс.

Европски комитет за стандардизацију (ЦЕН). 1990. Ергономски принципи пројектовања радних система. Директива Савета ЕЕЗ 90/269/ЕЕЦ, Минимални здравствени и безбедносни захтеви за ручно руковање теретом. Брисел: ЦЕН.

—. 1991. ЦЕН Каталог 1991: Каталог европских стандарда. Брисел: ЦЕН.

—. 1994. Безбедност машина: Принципи ергономског дизајна. Део 1: Терминологија и општи принципи. Брисел: ЦЕН.

Фадиер, Е. 1990. Фиабилите хумаине: метходес д'аналисе ет домаинес д'апплицатион. У Лес фацтеурс хумаинс де ла фиабилите данс лес системес цомплекес, приредили Ј Леплат и Г Де Терссац. Марсеј: Октарес.

Фалзон, П. 1991. Кооперативни дијалози. У дистрибуираном доношењу одлука. Когнитивни модели за кооперативне радове, уредили Ј Расмуссен, Б Брехмер и Ј Леплат. Цхицхестер: Вилеи.

Фаверге, ЈМ. 1972. Л'аналисе ду траваил. У Траите де псицхологие аппликуее, приредио М Реуцхлин. Париз: Прессес Университаирес де Франце.

Фисхер, С. 1986. Стресс анд Стратеги. Лондон: Ерлбаум.

Фланаган, ЈЛ. 1954. Техника критичног инцидента. Псицхол Булл 51:327-358.

Флеисхман, ЕА и МК Куаинтанце. 1984. Токономиес оф Хуман Перформанце: Тхе Десцриптион оф Хуман Таскс. Нев Иорк: Ацадемиц Пресс.

Флугел, Б, Х Греил и К Соммер. 1986. Антхропологисцхер Атлас. Грундлаген унд Датен. Деутсцхе Демократисцхе Републик. Берлин: Верлаг трибуне.

Фолкард, С и Т Акерстедт. 1992. Тропроцесни модел регулације поспаности будности. Ин Слееп, Ароусал анд Перформанце, уредили РЈ Броугхтон и БД Огилвие. Бостон: Биркхаусер.

Фолкард, С и ТХ Монк. 1985. Радно време: Временски фактори у распореду рада . Цхицхестер: Вилеи.

Фолкард, С, ТХ Монк и МЦ Лоббан. 1978. Краткорочно и дугорочно прилагођавање циркадијанских ритмова код „сталних” ноћних сестара. Ергономицс 21:785-799.

Фолкард, С, П Тоттерделл, Д Минорс и Ј Ватерхоусе. 1993. Сецирање циркадијских ритмова перформанси: импликације за рад у сменама. Ергономија 36(1-3):283-88.

Фроберг, ЈЕ. 1985. Недостатак сна и продужено радно време. У Сати рада: Временски фактори у планирању рада, уредили С Фолкард и ТХ Монк. Цхицхестер: Вилеи.

Фуглесанг, А. 1982. О разумевању идеја и запажања о међукултуралним
Комуникација. Упсала: Фондација Даг Хамарскјолд.

Геертз, Ц. 1973. Интерпретација култура. Њујорк: Основне књиге.

Гилад, И. 1993. Методологија функционалне ергономске евалуације операција које се понављају. У Адванцес ин Индустриал Егономицс анд Сафети, уредник Ниелсен и Јоргенсен. Лондон: Тејлор и Френсис.

Гилад, И и Е Мессер. 1992. Биомеханичка разматрања и ергономски дизајн у полирању дијаманата. У Адванцес ин Индустриал Ергономицс анд Сафети, уредник Кумар. Лондон: Тејлор и Френсис.

Гленн, ЕС и ЦГ Гленн. 1981. Човек и човечанство: сукоб и комуникација међу културама. Норвоод, Њ: Аблек.

Гопхер, Д и Е Дончин. 1986. Обим посла — Испитивање концепта. У Хандбоок оф Перцептион анд Хуман Перформанце, уредили К Боф, Л Кауфман и ЈП Тхомас. Њујорк: Вилеи.

Гоулд, ЈД. 1988. Како пројектовати употребљиве системе. У Хандбоок оф Хуман Цомпутер Интерацтион, едитед би М Хеландер. Амстердам: Елсевиер.

Гоулд, ЈД и Ц Левис. 1985. Дизајнирање за употребљивост: Кључни принципи и шта мисле дизајнери. Цоммун АЦМ 28:300-311.

Гоулд, ЈД, СЈ Боиес, С Леви, ЈТ Рицхардс и Ј Сцхоонард. 1987. Олимпијски систем порука 1984: Тест принципа понашања дизајна. Цоммун АЦМ 30:758-769.

Говлер, Д и К Легге. 1978. Учешће у контексту: ка синтези теорије и праксе организационих промена, део И. Ј Манаге Студ 16:150-175.

Гради, ЈК и Ј де Вриес. 1994. РАМ: Модел прихватања технологије рехабилитације као основа за процену интегралног производа. Институт за истраживање, Онтвиккелинг ен Насцхолинг ин де Гезондхеидсзорг (ИРОН) и Универзитет Твенте, Одсек за биомедицинско инжењерство.

Грандјеан, Е. 1988. Фиттинг тхе Таск то тхе Ман. Лондон: Тејлор и Френсис.

Грант, С и Т Маиес. 1991. Анализа когнитивних задатака? У интеракцији човека и рачунара и сложеним системима, уредили ГС Веир и Ј Алти. Лондон: Ацадемиц Пресс.

Греенбаум, Ј анд М Кинг. 1991. Дизајн на делу: Кооперативно пројектовање рачунарских система. Хиллсдале, Њ: Лавренце Ерлбаум.

Греутер, МА и ЈА Алжир. 1989. Израда критеријума и анализа послова. У Процена и селекција у организацијама, уредник П Херлот. Цхицхестер: Вилеи.

Гроте, Г. 1994. Партиципативни приступ комплементарном дизајну високо аутоматизованих радних система. У Људски фактори у организационом дизајну и менаџменту, приредили Г Бредли и ХВ Хендрик. Амстердам: Елсевиер.

Гуелауд, Ф, МН Беауцхесне, Ј Гаутрат и Г Роустанг. 1977. Поур уне аналисис дес цондитионс ду траваил оувриер данс л'ентреприсе. Парис: А. Цолин.

Гуиллерм, Р, Е Радзисзевски и А Реинберг. 1975. Циркадијални ритмови шест здравих младића током периода од 4 недеље са ноћним радом сваких 48 сати и атмосфером од 2 процента ЦО2. У Екпериментал Студиес оф Схифтворк, уредник П Цолкухоун, С Фолкард, П Кнаутх и Ј Рутенфранз. Опладен: Вестдеутсцхер Верлаг.

Хацкер, В. 1986. Арбеитспсицхологие. У Сцхрифтен зур Арбеитпсицхологие, приредио Е Улицх. Берн: Хубер.

Хакер, В и П Рицхтер. 1994. Псицхисцхе Фехлбеанспруцхунг. Ермудунг, Монотоние, Саттигунг, Стрес. Хајделберг: Спрингер.

Хацкман, ЈР и ГР Олдхам. 1975. Израда дијагностичке анкете послова. Ј Аппл Псицхол 60:159-170.

Ханцоцк, ПА и МХ Цхигнелл. 1986. Товард а Тхеори оф Ментал Ворк Лоад: Стресс анд Адаптабле ин Хуман-Мацхине Системс. Зборник радова са ИЕЕЕ међународне конференције о системима, човеку и кибернетици. Њујорк: ИЕЕЕ друштво.

Ханцоцк, ПА и Н Месхкати. 1988. Људско ментално оптерећење. Амстердам: Северна Холандија.

Ханна, А (ур.). 1990. ИД годишње ревизије дизајна. 37 (4).

Харма, М. 1993. Индивидуалне разлике у толеранцији према сменском раду: преглед. Ергономија 36:101-109.

Харт, С и ЛЕ Ставеланд. 1988. Развој НАСА-ТЛКС (Таск Лоад Индек): Резултати емпиријских и теоријских истраживања. У Хуман Ментал Ворк Лоад, уредник ПА Ханцоцк и Н Месхкати. Амстердам: Северна Холандија.

Хирсцххеим, Р и ХК Клеин. 1989. Четири парадигме развоја информационих система. Цоммун АЦМ 32:1199-1216.

Хоц, ЈМ. 1989. Когнитивни приступи контроли процеса. У Адванцес ин Цогнитиве Сциенце, уредник Г Тибергхеин. Чичестер: Хорвуд.

Хофстеде, Г. 1980. Последице културе: међународне разлике у вредностима у вези са радом. Беверли Хилс, Калифорнија: Саге Унив. Притисните.

—. 1983. Културна релативност организационих пракси и теорија. Ј Инт Студ :75-89.

Хорнби, П и Ц Цлегг. 1992. Учешће корисника у контексту: студија случаја у банци УК. Бехав Инф Тецхнол 11:293-307.

Хосни, ДЕ. 1988. Пренос микроелектронске технологије у трећи свет. Тецх Манаге Пуб ТМ 1:391-3997.

Хсу, СХ и И Пенг. 1993. Однос управљања/приказа пећи са четири горионика: преиспитивање. Хум Фацторс 35:745-749.

Међународна организација рада (МОР). 1990. Сати које радимо: нови распореди рада у политици и пракси. Цонд Вор Диг 9.

Међународна организација за стандардизацију (ИСО). 1980. Нацрт предлога основне листе антропометријских мерења ИСО/ТЦ 159/СЦ 3 Н 28 ДП 7250. Женева: ИСО.

—. 1996. ИСО/ДИС 7250 Основна мерења људског тела за технолошки дизајн. Женева: ИСО.
Јапанска организација за промоцију индустријског дизајна (ЈИДПО). 1990. Гоод Десигн Продуцтс 1989. Токио: ЈИДПО.

Јастрзебовски, В. 1857. Рис ергономији цзили Науки о Праци, опартеј направдацх поцзерпниетицх з Науки Прзироди. Прзиода и Прземисл 29:227-231.

Јеаннерет, ПР. 1980. Праведна евалуација и класификација послова са Упитником за анализу положаја. Цомпенс Рев 1:32-42.

Јургенс, ХВ, ИА Ауне и У Пиепер. 1990. Међународни подаци о антропометрији. Серија о безбедности и здрављу на раду. Женева: МОР.

Кадефорс, Р. 1993. Модел за процену и пројектовање радних места за ручно заваривање. У Ергономији ручног рада, коју су уредили ВС Маррас, В Карвовски и Л Пацхолски. Лондон: Тејлор и Френсис.

Кахнеман, Д. 1973. Пажња и напор. Енглевоод Цлиффс, Њ: Прентице Халл.

Карху, О, П Канси и И Куоринка. 1977. Исправљање радних положаја у индустрији: практична метода за анализу. Аппл Ергон 8:199-201.

Карху, О, Р Харконен, П Сорвали и П Вепсалаинен. 1981. Посматрање радних положаја у индустрији: Примери примене ОВАС. Аппл Ергон 12:13-17.

Кедиа, БЛ и РС Бхагат. 1988. Културна ограничења у трансферу технологије међу нацијама: Импликације за истраживање међународног и упоредног менаџмента. Ацад Манаге Рев 13:559-571.

Кеесинг, РМ. 1974. Теорије културе. Анну Рев Антхропол 3:73-79.

Кепенне, П. 1984. Ла цхарге де траваил данс уне уните де соинс де медецине. Мемоире. Лијеж: Университе де Лиеге.

Кергуелен, А. 1986. Л'обсерватион систематикуе ен ергономие: Елаборатион д'ун логициел д'аиде ау рецуеил ет а л'аналисе дес доннеес. Диплома из ергономске тезе, Национални конзерваторијум за уметност и метије, Париз.

Кетцхум, Л. 1984. Социотехнички дизајн у земљи трећег света: Депо за одржавање железнице у Сенару у Судану. Хум Релат 37:135-154.

Кеисерлинг, ВМ. 1986. Компјутерски подржан систем за процену постуралног стреса на радном месту. Ам Инд Хиг Ассоц Ј 47:641-649.

Кингслеи, ПР. 1983. Технолошки развој: питања, улоге и оријентација социјалне психологије. У Социјална психологија и земље у развоју, уредник Блацкер. Њујорк: Вилеи.

Киннеи, ЈС и БМ Хуеи. 1990. Принципи примене за вишебојне дисплеје. Васхингтон, ДЦ: Натионал Ацадеми Пресс.

Киви, П и М Маттила. 1991. Анализа и унапређење положаја у грађевинарству: Примена компјутеризоване ОВАС методе. Аппл Ергон 22:43-48.

Кнаутх, П, В Рохмерт и Ј Рутенфранз. 1979. Системски избор сменских планова за континуирану производњу уз помоћ радно-физиолошких критеријума. Аппл Ергон 10(1):9-15.

Кнаутх, П. и Ј Рутенфранз. 1981. Трајање сна у вези са врстом сменског рада, у Ноћ и сменски рад: биолошки и социјални аспекти , приредили А Реинберг, Н Виеук и П Андлауер. Окфорд Пергамон Пресс.

Коги, К. 1982. Проблеми са спавањем у ноћном и сменском раду. ИИ. Рад у сменама: Његова пракса и побољшање. Ј Хум Ергол: 217-231.

—. 1981. Поређење услова мировања између различитих система сменског ротирања индустријских радника, у ноћном и сменском раду. Биолошки и друштвени аспекти, уредили А Реинберг, Н Виеук и П Андлауер. Оксфорд: Пергамон.

—. 1985. Увод у проблеме сменског рада. У Сати рада: Временски фактори у планирању рада, уредили С Фолкард и ТХ Монк. Цхицхестер: Вилеи.

—. 1991. Садржај посла и радно време: Обим заједничке промене. Ергономицс 34:757-773.

Коги, К и ЈЕ Тхурман. 1993. Трендови у приступима ноћном и сменском раду и нови међународни стандарди. Ергономија 36:3-13.

Кохлер, Ц, М вон Бехр, Х Хирсцх-Креинсен, Б Лутз, Ц Нубер и Р Сцхултз-Вилд. 1989. Алтернативен дер Гесталтунг вон Арбеитс- унд Персоналструктурен беи рецхнеринтегриертер Фертигунг. У Стратегисцхе Оптионен дер Органисатионс- унд Персоналентвицклунг беи ЦИМ Форсцхунгсберицхт КфК-ПФТ 148, едитед би Институт фур Созиалвиссенсцхафтлицхе Форсцхунг. Карлсруе: Пројекттрагерсцхафт Фертигунгстецхник.

Коллер, М. 1983. Здравствени ризици везани за рад у сменама. Пример временски условљених ефеката дуготрајног стреса. Инт Арцх Оцц Енв Хеалтх 53:59-75.

Конз, С. 1990. Организација и дизајн радне станице. Ергономицс 32:795-811.

Кроебер, АЛ и Ц Клуцкхохн. 1952. Култура, критички осврт на појмове и дефиниције. У документима Музеја Пибоди. Бостон: Харвард Унив.

Кроемер, КХЕ. 1993. Операција тернарних кључева. Инт Ј Хум Цомпут Интерацт 5:267-288.

—. 1994а. Лоцирање екрана рачунара: Колико високо, колико далеко? Ергономија у дизајну (јануар):40.

—. 1994б. Алтернативне тастатуре. У Зборнику радова са четврте међународне научне конференције ВВДУ '94. Милан: Унив. од Милана.

—. 1995. Ергономија. У Основи индустријске хигијене, приредио БА Плоог. Чикаго: Национални савет за безбедност.

Кроемер, КХЕ, ХБ Кроемер и КЕ Кроемер-Елберт. 1994. Ергономија: Како дизајнирати за лакоћу и ефикасност. Енглевоод Цлиффс, Њ: Прентице Халл.

Квон, КС, СИ Лее и БХ Ахн. 1993. Приступ расплинутим експертним системима за дизајн боја производа. У Ергономији ручног рада, приредили Марас, Карвовски, Смитх и Пацхолски. Лондон: Тејлор и Френсис.

Лацосте, М. 1983. Дес ситуатионс де пароле аук ацтивитес интерпретивес. Псицхол Франц 28:231-238.

Ландау, К и В Рохмерт. 1981. АЕТ-А Нев Јоб Аналисис Метход. Детроит, Мицх.: Годишња конференција АИИЕ.

Лауриг, В. 1970. Електромиограпхие алс арбеитсвиссенсцхафтлицхе Унтерсуцхунгсметходе зур Беуртеилунг вон статисцхер Мускеларбеит. Берлин: Беутх.

—. 1974. Беуртеилунг еинсеитиг динамисцхер Мускеларбеит. Берлин: Беутх.

—. 1981. Беластунг, Беанспруцхунг унд Ерхолунгсзеит беи енергетисцх-мускуларер Арбеит—Литературекпертисе. У Форсцхунгсберицхт Нр. 272 дер Бундесансталт фур Арбеитссцхутз унд Унфаллфорсцхунг Дортмунд. Бремерхафен: Виртсцхафтсверлаг НВ.

—. 1992. Грундзуге дер Ергономие. Еркеннтниссе унд Принзипиен. Берлин, Келн: Беутх Верлаг.

Лауриг, В и В Ромбацх. 1989. Експертни системи у ергономији: захтеви и приступ. Ергономицс 32:795-811.

Леацх, ЕР. 1965. Култура и друштвена кохезија: Антропологов поглед. У Науци и култури, приредио Холтен. Бостон: Хоугхтон Миффлин.

Леана, ЦР, ЕА Лоцке и ДМ Сцхвеигер. 1990. Чињенице и фикција у анализи истраживања о партиципативном доношењу одлука: критика Цоттон, Воллратх, Фроггатт, Ленгницк-Халл и Јеннингс. Ацад Манаге Рев 15:137-146.

Левин, К. 1951. Теорија поља у друштвеним наукама. Њујорк: Харпер.

Ликер, ЈК, М Нагамацхи и ИР Лифсхитз. 1988. Компаративна анализа партиципативних програма у америчким и јапанским производним погонима. Анн Арбор, Мицхиган: Унив. из Мичигена, Центар за ергономију, индустријски и оперативни инжењеринг.

Лиллранк, Б и Н Кано. 1989. Континуирано побољшање: Кругови контроле квалитета у јапанској индустрији. Анн Арбор, Мицхиган: Унив. из Мичигена, Центар за јапанске студије.

Лоцке, ЕА и ДМ Сцхвеигер. 1979. Учешће у одлучивању: Још један поглед. У истраживању организационог понашања, уредник БМ Став. Греенвицх, Цонн.: ЈАИ Пресс.

Лоухеваара, В, Т Хакола и Х Оллила. 1990. Физички рад и напор при ручном сортирању поштанских пакета. Ергономицс 33:1115-1130.

Луцзак, Х. 1982. Беластунг, Беанспруцхунг унд Ерхолунгсзеит беи информаторисцхменталер Арбеит — Литературекпертисе. Форсцхунгсберицхт дер Бундесансталт фур Арбеитссцхутз унд Унфаллфорсцхунг Дортмунд. Бремерхафен: Виртсцхафтсверлаг НВ.

—. 1983. Ермудунг. У Практисцхе Арбеитспхисиологие, приредили В Рохмерт и Ј Рутенфранз. Штутгарт: Георг Тхиеме Верлаг.

—. 1993. Арбеитсвиссенсцхафт. Берлин: Спрингер Верлаг.

Мајцхрзак, А. 1988. Људска страна аутоматизације фабрике. Сан Франциско: Јоссеи-Басс.

Мартин, Т, Ј Кивинен, ЈЕ Ријнсдорп, МГ Родд и ВБ Роусе. 1991. Одговарајућа аутоматизација-интегрише техничке, људске, организационе, економске и културне факторе. Аутоматица 27:901-917.

Мацумото, К и М Харада. 1994. Ефекат ноћног спавања на опоравак од умора након ноћног рада. Ергономицс 37:899-907.

Маттхевс, Р. 1982. Дивергентни услови у технолошком развоју Индије и Јапана. Лундова писма о технологији и култури, бр. 4. Лунд: Унив. из Лунда, Институт за истраживачку политику.

МцЦормицк, ЕЈ. 1979. Анализа послова: методе и примене. Њујорк: Америчко удружење менаџмента.

МцИнтосх, ДЈ. 1994. Интеграција ВДУ-а у канцеларијско радно окружење у САД. У Зборнику радова са четврте међународне научне конференције ВВДУ '94. Милан: Унив. од Милана.

МцВхиннеи. 1990. Моћ мита у планирању и организационим променама, 1989 ИЕЕЕ Тецхницс, Цултуре анд Цонсекуенце. Торенце, Калифорнија: Савет ИЕЕЕ Лос Анђелеса.

Месхкати, Н. 1989. Етиолошко истраживање микро и макроергономских фактора у катастрофи у Бопалу: лекције за индустрије и индустријализованих земаља и земаља у развоју. Инт Ј Инд Ерг 4:161-175.

Малолетници, ДС и ЈМ Ватерхоусе. 1981. Сидрени сан као синхронизатор ритмова на абнормалним рутинама. Инт Ј Цхронобиологи : 165-188.

Митал, А и В Карвовски. 1991. Напредак у људским факторима/ергономији. Амстердам: Елсевиер.

Монк, ТХ. 1991. Слееп, Слеепинесс анд Перформанце . Цхицхестер: Вилеи.

Мораи, Н, ПМ Сандерсон и К Винценте. 1989. Когнитивна анализа задатака за тим у сложеном радном домену: студија случаја. Зборник радова са другог европског скупа о приступима когнитивних наука у контроли процеса, Сијена, Италија.

Морган, ЦТ, А Цхапанис, ЈС ИИИ Цорк, и МВ Лунд. 1963. Хуман Енгинееринг Гуиде то Екуипмент Десигн. Њујорк: МцГрав-Хилл.

Моссхолдер, КВ и РД Арвеи. 1984. Синтетичка валидност: концептуални и упоредни преглед. Ј Аппл Псицхол 69:322-333.

Мумфорд, Е и Хенсхалл. 1979. Партиципативни приступ пројектовању рачунарских система. Лондон: Ассоциатед Бусинесс Пресс.

Нагамацхи, М. 1992. Пријатност и Кансеи инжењеринг. У стандардима мерења. Таејон, Кореја: Кореан Ресеарцх Институте оф Стандардс анд Сциенце Публисхинг.

Национални институт за безбедност и здравље на раду (НИОСХ). 1981. Водич за радне праксе за ручно подизање. Синсинати, Охајо: Министарство здравља и људских служби САД.

—. 1990. ОСХА упутство ЦПЛ 2.85: Управа за програме усклађености: Додатак Ц, Смернице које је одобрио НИОСХ за процену видео траке радне станице за кумулативне трауматске поремећаје горњих екстремитета. Вашингтон, ДЦ: Министарство здравља и људских служби САД.

Наварро, Ц. 1990. Функционална комуникација и решавање проблема у задатку регулације аутобуског саобраћаја. Псицхол Реп 67:403-409.

Неганди, АРТ. 1975. Модерно организационо понашање. Кент: Кент Унив..

Нисбетт, РЕ и ТД Де Цамп Вилсон. 1977. Говори више него што знамо. Псицхол Рев 84:231-259.

Норман, ДА. 1993. Ствари које нас чине паметним. Реадинг: Аддисон-Веслеи.

Норо, К и АС Имада. 1991. Партиципаторна ергономија. Лондон: Тејлор и Френсис.

О'Доннелл, РД и ФТ Еггемеиер. 1986. Методологија процене радног оптерећења. У Приручнику за перцепцију и људске перформансе. Когнитивни процеси и перформансе, уредили К Боф, Л Кауфман и ЈП Томас. Њујорк: Вилеи.

Пагелс, ХР. 1984. Компјутерска култура: Научни, интелектуални и друштвени утицај рачунара. Анн НИ Ацад Сци: 426.

Перссон, Ј и А Килбом. 1983. ВИРА—Енкел Видеофилмтекник Фор Регистреринг ОцхАналис Ав Арбетссталлнингар Оцх—Рорелсер. Солна, Шведска: Ундерсокнингсраппорт, Арбетраскиддсстирелсен.

Пхам, ДТ и ХХ Ондер. 1992. Систем заснован на знању за оптимизацију распореда радног места коришћењем генетског алгоритма. Ергономицс 35:1479-1487.

Пхеасант, С. 1986. Простор тела, антропометрија, ергономија и дизајн. Лондон: Тејлор и Френсис.

Пооле, ЦЈМ. 1993. Прст кројачице. Брит Ј Инд Мед 50:668-669.

Путз-Андерсон, В. 1988. Кумулативни трауматски поремећаји. Приручник за мишићно-скелетне болести горњих удова. Лондон: Тејлор и Френсис.

Расмуссен, Ј. 1983. Вештине, правила и знања: Синдови, знаци, симболи и друге разлике у моделима људских перформанси. ИЕЕЕ Т Сист Ман Циб 13:257-266.

—. 1986. Оквир за анализу когнитивних задатака у пројектовању система. Ин Интеллигент Децисион Суппорт ин Процесс Енвиронментс, уредили Е Холлнагел, Г Манцини и ДД Воодс. Берлин: Спрингер.

Расмуссен, Ј, А Пејтерсен и К Сцхмидтс. 1990. У таксономији за анализу домена рада. Процеедингс оф тхе Фирст МОХАВЦ Ворксхоп, уредили Б Брехмер, М де Монтмоллин и Ј Леплат. Роскилде: Национална лабораторија Рисо.

Реасон, Ј. 1989. Хуман Еррор. Кембриџ: КУП.

Ребиффе, Р, О Заиана и Ц Тарриере. 1969. Детерминатион дес зонес оптималес поур л'емплацемент дес цоммандес мануеллес данс л'еспаце де траваил. Ергономицс 12:913-924.

Регие натионале дес усинес Ренаулт (РНУР). 1976. Лес профилс де посте: Метходе д'аналисе дес цондитионс де траваил. Париз: Массон-Сиртес.

Рогалски, Ј. 1991. Дистрибуирано доношење одлука у управљању ванредним ситуацијама: коришћење методе као оквира за анализу кооперативног рада и као помоћ при одлучивању. У дистрибуираном одлучивању. Когнитивни модели за кооперативни рад, уредили Ј Расмуссен, Б Брехмер и Ј Леплат. Цхицхестер: Вилеи.

Рохмерт, В. 1962. Унтерсуцхунген убер Мускелермудунг унд Арбеитсгесталтунг. Берн: Беутх-Вертриеб.

—. 1973. Проблеми у одређивању накнаде за одмор. Део И: Употреба савремених метода за процену стреса и напрезања у статичком мишићном раду. Аппл Ергон 4(2):91-95.

—. 1984. Дас Беластунгс-Беанспруцхунгс-Конзепт. З Арб висс 38:193-200.

Рохмерт, В анд К Ландау. 1985. Нова техника анализе послова. Лондон: Тејлор и Френсис.

Ролланд, Ц. 1986. Интродуцтион а ла цонцептион дес системес д'информатион ет панорама дес метходес диспониблес. Гение Логициел 4:6-11.

Ротх, ЕМ и ДД Воодс. 1988. Помагање у раду људи. И. Когнитивна анализа. Траваил Хум 51:39-54.

Рудолпх, Е, Е Сцхонфелдер и В Хацкер. 1987. Татигкеитсбевертунгссистем фур геистиге арбеит мит унд охне Рецхнерунтерстутзунг (ТБС-ГА). Берлин: Псицходиагностисцхес Зентрум дер Хумболдт-Университат.

Рутенфранз, Ј. 1982. Мере здравља на раду за ноћне и сменске раднике. ИИ. Рад у сменама: Његова пракса и побољшање. Ј Хум Ергол: 67-86.

Рутенфранз, Ј, Ј Илмаринен, Ф Климмер и Х Килиан. 1990. Оптерећење рада и захтевани физички капацитет у различитим индустријским условима рада. У фитнесу за старије, инвалидне и индустријске раднике, уредник М Канеко. Цхампаигн, Илл.: Хуман Кинетицс Боокс.

Рутенфранз, Ј, П Кнаутх и Д Ангерсбацх. 1981. Питања истраживања сменског рада. У Биолошким ритмовима, Слееп анд Схифт Ворк, уредник ЛЦ Јохнсон, ДИ Тепас, ВП Цолкухоун и МЈ Цоллиган. Њујорк: Медицинске и научне књиге Спецтрум Публицатионс.

Саито, И. и К Матсумото. 1988. Варијације физиолошких функција и психолошких мера и њихов однос према одложеном померању времена спавања. Јап Ј Инд Хеалтх 30:196-205.

Сакаи, К, А Ватанабе, Н Онисхи, Х Схиндо, К Кимотсуки, Х Саито, и К Когл. 1984. Услови ноћног спавања ефикасни да олакшају опоравак од умора од ноћног рада. Ј Сци Лаб 60: 451-478.

Саваге, ЦМ и Д Апплетон. 1988. ЦИМ и менаџмент пете генерације. Деарборн: Технички савет ЦАСА/СМЕ.

Савоиант, А и Ј Леплат. 1983. Статут ет фонцтион дес цоммуницатионс данс л'ацтивите дес екуипес де траваил. Псицхол Франц 28:247-253.

Сцарброугх, Х и ЈМ Цорбетт. 1992. Технологија и организација. Лондон: Роутледге.

Сцхмидтке, Х. 1965. Дие Ермудунг. Берн: Хубер.

—. 1971. Унтерсуцхунген убер ден Ерхолунггсзеитбедарф беи версцхиеденен Артен геверблицхер Татигкеит. Берлин: Беутх-Вертриеб.

Сен, РН. 1984. Примена ергономије у индустријским земљама у развоју. Ергономија 27: 1021-1032.

Сергеан, Р. 1971. Управљање сменским радом. Лондон: Говер Пресс.

Сетхи, АА, ДХЈ Царо и РС Сцхулер. 1987. Стратешки менаџмент техностреса у информационом друштву. Левистон: Хогрефе.

Схацкел, Б. 1986. Ергономија у дизајну за употребљивост. У Људи и компјутер: Дизајн за употребљивост, уредили МД Харисон и АФ Монк. Цамбридге: Цамбридге Унив. Притисните.

Схахнаваз, Х. 1991. Трансфер технологије у индустријски развијене земље и разматрање људских фактора ТУЛЕА 1991: 22, 23024. Лулеа Унив., Лулеа, Шведска: Центар за ергономију земаља у развоју.

Схахнаваз, Х, Ј Абеисекера и А Јоханссон. 1993. Решавање мултифакторских проблема радног окружења кроз партиципативну ергономију: Студија случаја: ВДТ оператери. У Ергономији ручног рада, приредили Е Виллиамс, С Маррс, В Карвовски, ЈЛ Смитх и Л Пацхолски. Лондон: Тејлор и Френсис.

Схав, ЈБ и ЈХ Рискинд. 1983. Предвиђање стреса на послу користећи податке из Упитника за анализу положаја (ПАК). Ј Аппл Псицхол 68:253-261.

Схугаар, А. 1990. Екодизајн: Нови производи за зеленију културу. Инт Хералд Триб, 17.

Синаико, ВХ. 1975. Вербални фактори у људском инжењерингу: Неки културни и психолошки подаци. У Етхниц Вариаблес ин Хуман Фацторс Енгинееринг, уредник А Цхапанис. Балтимор: Универзитет Џонс Хопкинс..

Синглтон, ВТ. 1982. Тело на делу. Кембриџ: КУП.

Снајдер, ХЛ. 1985а. Квалитет слике: Мере и визуелне перформансе. У дисплејима са равним екраном и ЦРТ-овима, уредник ЛЕ Таннас. Њујорк: Ван Ностранд Рајнхолд.

—. 1985б. Визуелни систем: могућности и ограничења. У дисплејима са равним екраном и ЦРТ-овима, уредник ЛЕ Таннас. Њујорк: Ван Ностранд Рајнхолд.

Соломон, ЦМ. 1989. Одговор компаније на разноликост радне снаге. Перс Ј 68:42-53.

Спарке, П. 1987. Модерни јапански дизајн. Њујорк: ЕП Дуттон.

Сперандио, ЈЦ. 1972. Цхарге де траваил ет регулатион дес процессус оператоирес. Траваил Хум 35:85-98.

Сперлинг, Л, С Дахлман, Л Викстром, А Килбом и Р Кадефорс. 1993. Модел коцке за класификацију рада са ручним алатом и формулисање функционалних захтева. Аппл Ергон 34:203-211.

Спинас, П. 1989. Кориснички оријентисан развој софтвера и дизајн дијалога. У раду са рачунарима: организациони, менаџмент, стрес и здравствени аспекти, уредили МЈ Смитх и Г Салвенди. Амстердам: Елсевиер.

Старамлер, ЈХ. 1993. Речник ергономије људских фактора. Боца Ратон: ЦРЦ Пресс.

Строхм, О, ЈК Куарк и А Сцхиллинг. 1993. Интегриерте Продуктион: Арбеитспсицхологисцхе Конзепте унд емпирисцхе Бефунде, Сцхрифтенреихе Менсцх, Тецхник, Органисатион. У ЦИМ—Хераусфордерунг ан Менсцх, Тецхник, Органисатион, уредили Г Циранек и Е Улицх. Штутгарт, Цирих: Верлаг дер Фацхвереине.

Строхм, О, П Троклер и Е Улицх. 1994. Ворсцхлаг фур дие Реструктуриерунг еинес
Продуцтионсбетриебес. Цирих: Институт фур Арбиетспсицхологие дер ЕТХ.

Сулливан, ЛП. 1986. Примена функције квалитета: Систем који обезбеђује да потребе купаца покрећу дизајн производа и производни процес. Програм квалитета :39-50.

Сундин, А, Ј Ларинг, Ј Бацк, Г Ненгтссон и Р Кадефорс. 1994. Амбулантно радно место за ручно заваривање: продуктивност кроз ергономију. Рукопис. Гетеборг: Линдхолмен развој.

Тардиеу, Х, Д Нанци и Д Пасцот. 1985. Цонцептион д'ун системе д'информатион. Париз: Едитионс д'Органисатион.

Теигер, Ц, А Лавилле и Ј Дурафоург. 1974. Тацхес репетитивес соус цонтраинте де темпс ет цхарге де траваил. Извештај бр. 39. Лаборатоире де пхисиологие ду траваил ет д'ергономие ду ЦНАМ.

Торсвалл, Л, Т Акерстедт, анд М. Гиллберг. 1981. Старост, сан и нередовно радно време: теренска студија са ЕЕГ снимањем, излучивањем катехоламина и самооцењивањем. Сцанд Ј Вор Енв Хеалтх 7:196-203.

Улицх, Е. 1994. Арбеитспсицхологие 3. Ауфлаге. Цирих: Верлаг дер Фацхвереине и Сцхаффер-Поесцхел.

Улицх, Е, М Раутерберг, Т Молл, Т Греутманн, и О Строхм. 1991. Оријентација на задатак и дизајн дијалога оријентисаног на корисника. У Инт Ј Хуман-Цомпутер Интерацтион 3:117-144.

Организација Уједињених нација за образовање, науку и културу (УНЕСЦО). 1992. Ергономски утицај науке на друштво. Вол. 165. Лондон: Таилор & Францис.

Ван Даеле, А. 1988. Л'ецран де висуализатион оу ла цоммуницатион вербале? Анализирајте компаративно коришћење леур по дес оператеурс де салле де цонтроле ен сидерургие. Траваил Хум 51(1):65-80.

—. 1992. Ла редуцтион де ла цомплеките пар лес оператеурс данс ле цонтроле де процессус цонтинус. допринос а л'етуде ду цонтроле пар антиципатион ет де сес цондитионс де мисе ен œувре. Лијеж: Университе де Лиеге.

Ван дер Беек, АЈ, ЛЦ Ван Гаален и МХВ Фрингс-Дресен. 1992. Радни положаји и активности возача камиона: Студија поузданости посматрања на лицу места и снимања на џепном рачунару. Аппл Ергон 23:331-336.

Влеесцхдрагер, Е. 1986. Тврдоћа 10: дијаманти. Париз.

Волперт, В. 1987. Псицхисцхе Регулатион вон Арбеитстатигкеитен. Ин Арбеитспсицхологие. Ензклопудие дер Псицхологие, приредили У Клајнбек и Ј Рутенфранц. Гетинген: Хогрефе.

Вагнер, Р. 1985. Анализа посла у АРБЕД-у. Ергономија 28:255-273.

Вагнер, ЈА и РЗ Гоодинг. 1987. Ефекти друштвених трендова на истраживање учешћа. Адм Сци К 32:241-262.

Валл, ТД и ЈА Лисцхерон. 1977. Радничка партиципација: критика књижевности и неки свежи докази. Лондон: МцГрав-Хилл.

Ванг, ВМ-И. 1992. Процена употребљивости за интеракцију човека и рачунара (ХЦИ). Лулео, Шведска: Лулеа Унив. оф Тецхнологи.

Ватерс, ТР, В Путз-Андерсон, А Гарг и Љ Фине. 1993. Ревидирана НИОСХ једначина за пројектовање и евалуацију задатака ручног руковања. Ергономицс 36:749-776.

Веддербурн, А. 1991. Смјернице за смјенске раднике. Билтен европских тема за сменски рад (БЕСТ) бр. 3. Даблин: Европска фондација за побољшање услова живота и рада.

Велфорд, АТ. 1986. Ментално оптерећење као функција потражње, капацитета, стратегије и вештине. Ергономицс 21:151-176.

Вајт, Пенсилванија. 1988. Знајући више о ономе што причамо: 'Интроспективни приступ' и тачност каузалног извештаја, 10 година касније. Брит Ј Псицхол 79:13-45.

Вицкенс, Ц. 1992. Енгинееринг Псицхологи анд Хуман Перформанце. Њујорк: Харпер Колинс.

Вицкенс, ЦД и ИИ Иех. 1983. Дисоцијација између субјективног радног оптерећења и учинка: приступ вишеструким ресурсима. У Процеедингс оф тхе Хуман Фацторс Социети 27тх Аннуал Меетинг. Санта Моница, Калифорнија: Друштво људских фактора.

Виеланд-Ецкелманн, Р. 1992. Когнитион, Емотион унд Псицхисцхе Беанспруцхунг. Гетинген: Хогрефе.

Викстром.Л, С Бистром, С Дахлман, Ц Франссон, Р Кадефорс, А Килбом, Е Ландервик, Л Лиеберг, Л Сперлинг и Ј Остер. 1991. Критеријум за избор и развој ручних алата. Стокхолм: Национални институт за медицину рада.

Вилкинсон, РТ. 1964. Ефекти депривације сна до 60 сати на различите врсте рада. Ергономија 7:63-72.

Виллиамс, Р. 1976. Кеивордс: А Воцабулари оф Цултуре анд Социети. Глазгов: Фонтана.

Вилперт, Б. 1989. Митбестиммунг. У Арбеитс- унд Органисатионспсицхологие. Интернатионалес Хандбуцх ин Сцхлусселбегриффен, уредили С Греиф, Х Холлинг и Н Ницхолсон. Минхен: Псицхологие Верлагс Унион.

Вилсон, ЈР. 1991. Учешће: оквир и основа за ергономију. Ј Оццуп Псицхол 64:67-80.

Вилсон, ЈР и ЕН Цорлетт. 1990. Евалуација људског рада: методологија практичне ергономије. Лондон: Тејлор и Френсис.

Виснер, А. 1983. Ергономија или антропологија: ограничен или широк приступ радним условима у трансферу технологије. У Процеедингс оф тхе Фирст Интернатионал Цонференце Он Ергономицс оф Девелопинг Цоунтриес, уредили Схахнаваз и Бабри. Лулео, Шведска: Лулеа Унив. оф Тецхнологи.

Вомацк, Ј, Т Јонес и Д Роос. 1990. Машина која је променила свет. Њујорк: Мацмиллан.

Воодсон, ВЕ, Б Тиллман и П Тиллман. 1991. Приручник за дизајн људских фактора. Њујорк: МцГрав-Хилл.

Зханг, ИК и ЈС Тилер. 1990. Успостављање модерног погона за производњу телефонских каблова у земљи у развоју. Студија случаја. У Међународном симпозијуму за жице и каблове. Иллиноис.

Зинченко, В и В Мунипов. 1989. Основи ергономије. Москва: Прогрес.